作為一個(gè)企業(yè)，定制專屬員工工作服是一件再正常不過的事，然而怎么樣才能更好的定制工作服？在定制工作服有哪些需要注意的細(xì)節(jié)與要領(lǐng)呢？為了了解這個(gè)事實(shí)，就看看以下詳細(xì)的講述吧！

在進(jìn)行工作服定做時(shí)，首先要做的第一步是，對(duì)員工的身體尺寸要了解，腰圍是多少，肩寬是多少，身高多少，這些參數(shù)只有知曉了，做出適合他們的工裝，才能讓員工穿得起工作服，不然，不知道員工的身體尺寸，胡亂的大概猜測(cè)，到時(shí)出現(xiàn)或大或小的衣服，不僅浪費(fèi)金錢，也影響美觀。

其次，對(duì)于工作服，設(shè)計(jì)師要把公司的文化與內(nèi)涵融入設(shè)計(jì)里，這樣才能起到工作服的本意與宣傳的意味，才能更好地打造公司文化、企業(yè)形象。

然后，對(duì)于工作服的定制，要選擇合適的面料，依據(jù)行業(yè)的不同，所使用的面料是不一樣的，像電子廠、制藥廠需要使用防靜電潔凈的面料，而像普通工人穿的衣服一般選擇帆布和含棉量35%和含滌量65%等。